Despre proiect
Contextul proiectului
Obiectivele specifice ale proiectului contribuie la îndeplinirea obiectivelor specifice ale Axei prioritare 6, prin facilitarea inserției pe piața muncii a 412 tineri NEETs din jud. Galați, tineri cu vârsta cuprinsă între 16-29 de ani, încadrați la categoria NEETs șomeri, înregistrați la ANOFM/AJOFM, care nu au fost înscriși în sistemul de educație deloc, sau care au părăsit prematur sistemul de educație. Aceștia vor beneficia atât de măsuri de reîntoarcere în educație, în programul A doua șansă, măsuri ce cuprind acțiuni inovative de consiliere și orientare în carieră și medierea pe piață muncii, dar și măsuri de educație/ formare profesională.
Proiectul denumit “EVA-Educație pentru Valori Autentice” contribuie prin activitățile sale, și rezultatele propuse, la îndeplinirea obiectivelor/recomandărilor următoarelor strategii relevante, respectiv:
- Strategia Națională privind Învățarea pe tot Parcursul Vieții;
- Strategia Națională privind reducerea Părăsirii Timpurii a Școlii;
- Strategia națională privind Incluziunea Sociala a Cetățenilor Romani aparținând Minorității Romă.
Strategia pentru Învățarea pe tot Parcursul Vieții 2016-2025 recomandă diversificarea serviciilor oferite de unitățile de învățământ:
- consilierea elevilor din gimnaziu pentru un traseu educațional în învățământul profesional;
- încheierea de protocoale / acorduri de colaborare cu operatorii economici pentru realizarea de studii, analize, parteneriate.
Obiectivul general al proiectului
Obiectivul general al proiectului îl reprezintă stimularea integrării pe piața muncii a 412 tineri NEETs din Regiunea Sud –EST, județul Galați, prin furnizarea de măsuri inovative de (re)integrare în sistemul de educație. Obiectivele specifice și activitățile propuse prin prezentul proiect, răspund nevoilor de susţinere a tinerilor din regiunea menționată pe piaţa muncii, nevoi identificate în urma cercetărilor/studiilor/date furnizate de către partenerii implicați în proiect. În acest sens, proiectul propune un set de acțiuni integrate (servicii inovative de consiliere și orientare profesională, furnizarea de servicii de educație tip “A doua șansă”, formare, alte măsuri de sprijin, inclusiv servicii sociale și medierea muncii), care, odată aplicate, vor susține activ 412 de tineri NEETs șomeri, în tranziția către piaţa muncii.
